1. "Доброе утро"! Оно будет на самом деле добрым, если ты с вечера приготовишь себе все, что понадобится с утра. Начиная с юбки и заканчивая документами. Тогда, возможно, у тебя и у него появится время на хороший секс. Девушек, которые утром занимались любовью, весь день переполняет энергия...

«С нового года брошу курить!» А первого января просыпаемся – пепельница полна.
Месяц кончился, а новой машины или квартиры всё нет, любовь всей жизни так и не найдена.
Знакомое состояние? Тогда вы очень удивитесь, когда узнаете, как добиваться своих целей быстрее и без излишнего напряжения. Метод настолько хорошо работает и так точно бьёт в цель, что некоторые даже пугаются и отказываются от него. Почему? Потому что он заставляет совершать поступки, которые сделают мечты реальностью.

   По статистике более половины соискателей допускают в резюме некоторые неточности, для того чтобы представить свою карьеру более гладкой, нежели она была на самом деле. Разумно ли это, и как далеко можно заходить во лжи? Вдруг именно обман помешает вам найти работу?

 

     Само по себе резюме, даже самое хорошее, никому работы не дает. Но оно дает вам шанс выделиться в потоке информации, попадающей в компанию или в кадровое агентство. Хорошо составленное резюме увеличивает ваши шансы заинтересовать работодателя своей кандидатурой и получить приглашение на личное собеседование. Каким должно быть резюме, чтобы успешно решить эту задачу?

Позаботьтесь о том, чтобы информация, которую в первую очередь будет искать работодатель, содержалась в начале резюме. Чем быстрее он найдет то, что ищет, тем выше шансы, что резюме успешно преодолеет первичный отбор и получите приглашение на собеседование. Поэтому рекомендуется подготовить, по возможности, несколько вариантов резюме.

Рекрутер-профессионал просто обязан распознавать ожидания и мотивы соискателей. Знать и понимать, что они любят, а что - нет. Знаете ли Вы, что больше всего не нравится большинству людей в процессе взаимоотношений с потенциальными работодателями или рекрутинговыми агентствами? Что их огорчает и раздражает?

Если Вы не будете понимать причины появления негативных эмоций у кандидатов еще ДО трудоустройства, усилия по брендингу вашей компании, как «хорошего места для работы» могут оказаться напрасными.

В последние годы, пока я работала программистом на Google (а перед этим на Microsoft), я просмотрела сотни резюме, чтобы принять решение, продолжать ли разговаривать с соискателем и приглашать ли его на собеседование. Некоторые резюме производили хорошее впечатление, а некоторые нет.

Все больше и больше друзья, родственники спрашивали меня, как же улучшить свое резюме, и специально для них я создал список ключевых факторов, которые влияют на восприятие резюме.

Само по себе резюме, даже самое хорошее, никому работы не дает. Но оно дает вам шанс выделиться в потоке информации, попадающей в компанию или в кадровое агентство. Хорошо составленное резюме увеличивает ваши шансы заинтересовать работодателя своей кандидатурой и получить приглашение на личное собеседование.

Ключевые фразы:
как написать резюме, как составить резюме, составление резюме, как правильно писать резюме, как правильно написать резюме, как писать резюме

Написать резюме очень легко, легче, чем кажется с первого взгляда:
1. Укажите свои координаты в начале резюме. Напишите свое имя и фамилию в первую очередь. После этого напишите адрес, мобильный телефон, домашний телефон, адрес электронной почты. Даже если под эти данные есть отдельные поля, все равно разместите эти данные в теле резюме. Рекрутеры просматривают много сайтов, поэтому они должны быстро понимать, есть ли ваше резюме в их базе данных. Часто рекрутер не читает само резюме, а сразу пишет контактные данные, скопировав резюме в файл. Происходит это из-за того, что в рекрутинговых компаниях обязанности разделяют. Одни люди отслеживают информацию на сайтах, другие проводят собеседования, третьи работают с компаниями-работодателями и представляют им кандидатов...