Вторник, 17.12.2024, 04:52
Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | Каталог статей | Регистрация | Вход
Меню сайта



БОНУС и не только;)

Получить ежедневный WMR -бонус на свой кошелек!


Если у Вас на кошельке завалялась лишняя копеечка,поддержите монеткой сайт.От Вас не убудет,а мы, сложив монетки, сделаем проект еще лучше...

Z418168679695


  Стоит попробовать:   

Категории каталога
Тренинг
Психологические тренинги и дельные советы для соискателей
Новости
Новости и интересные события, как в мире трудоустройства, так и общеобразовательные
КЗоТ
Кодекс законов о труде Украины
Курьезы
Ситуации и истории, произошедшие с Вами (и не только), которые могут создать улыбку на лице :)
Информация
Информационные статьи на различную тематику
Мошенники
Постоянно обновляемые статьи о мошенниках. Не попадись на их удочку!!!
Главная » Статьи » Тренинг

Что нельзя говорить на собеседовании.

Реальный диалог вместо эпиграфа:
- Расскажите, пожалуйста, где вы работали.
- Ой, я много, где работала.
- А конкретнее?
- Ну, не знаю... А что вам нужно?
- А что вы умеете?
- Я все умею...

Цель прохождения собеседования – продемонстрировать, каким образом ваши навыки, знания и опыт соответствуют требованиям выбранной вакансии. Во время интервью вы занимаетесь продажей самого себя. Но помните: все, что вы скажете, может быть использовано против вас. И не только скажете, но и сделаете. Во время этого представления вырисовывается ваш психологический портрет, который с радостью выдаст вас с потрохами.
Чтобы не оказаться в заранее проигранной ситуации, нужно уяснить некоторые действия, которые делать не следует. Эти моменты далеко не новые, но даже их косвенность не снижает их влияния на результат. Приведем некоторые из них:

  • опоздание на интервью;
  • вялое рукопожатие;
  • жалкий внешний вид, неряшливость;
  • нежелание смотреть в глаза интервьюеру;
  • неумение изъясняться: слабый голос, плохая дикция, неграмотная речь;
  • отсутствие интереса и энтузиазма;
  • недостаточная уравновешенность;
  • неопределенность ответов на вопросы, уклончивость;
  • недостаточное умение ориентироваться в обществе;
  • стремление к самооправданию, ссылки на обстоятельства;
  • отсутствие четких целей и задач;
  • недостаточная зрелость;
  • недостаток вежливости, дисциплинированности и такта;
  • нежелание учиться;
  • нетерпимость, радикальность идей;
  • неспособность воспринимать критику;
  • узость интересов;
  • негативные отзывы о предыдущих работодателях;
  • чрезмерная материальная заинтересованность;
  • нежелание начать снизу: ожидание слишком многого и слишком быстро;
  • невозможность участия в делах помимо обусловленного графика;
  • отсутствие вопросов о работе к интервьюеру.

На самом деле, таких пунктов огромное множество, но многие из них взаимосвязаны. В итоге, соискатель нарушает сразу несколько табу и даже не догадывается о своих промахах. Советуем вам очень внимательно присмотреться к своему стилю поведения, чтобы выявить то, над чем еще надо работать. Вы – хозяин своей жизни, и вам отвечать за все свои неудачи.



Источник: http://www.trud.ua
Категория: Тренинг | Добавил: schepa (31.12.2008)
Просмотров: 329 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Форма входа
Категории каталога
Тренинг
Психологические тренинги и дельные советы для соискателей
Новости
Новости и интересные события, как в мире трудоустройства, так и общеобразовательные
КЗоТ
Кодекс законов о труде Украины
Курьезы
Ситуации и истории, произошедшие с Вами (и не только), которые могут создать улыбку на лице :)
Информация
Информационные статьи на различную тематику
Мошенники
Постоянно обновляемые статьи о мошенниках. Не попадись на их удочку!!!
Быстрый поиск
Наш опрос
Хотели бы Вы иметь свой бизнес
Всего ответов: 6
Друзья сайта
Статистика

Онлайн всего: 5
Гостей: 5
Пользователей: 0
VipIP.ru - Система активной рекламы (САР) Rambler's Top100 службы мониторинга серверов Украинский портАл ������ ����������� Адресная книга Интернет. Желтые страницы. Каталог сайтов
Всего.RU
Copyright by Naf@nya © 2024
Копирование и перепечатка материалов разрешена только при условии размещения активной ссылки на наш ресурс- ЗА!РАБОТАЙ